Mise à jour le 5 juillet 2022
Le statut de salarié détaché concerne un salarié amené à travailler temporairement à l'étranger, pour le compte de son employeur français, avec lequel il conserve un lien contractuel pendant le temps de sa mission. En tant que salarié détaché, vous continuez à bénéficier du régime français de sécurité sociale et du régime unique d'assurance vieillesse.
Pour en savoir plus
- Services des Français à l'étranger - Information pratique - Ministère chargé de l'Europe et des affaires étrangères
- Vous partez travailler à l'étranger - Information pratique - Centre des liaisons européennes et internationales de sécurité sociale (Cleiss)
- Site de la Caisse des Français de l'étranger (CFE) - Information pratique - Caisse des Français de l'Étranger (CFE)
Services et formulaires en ligne
Cerfa n°11559*03
- N°S3208b
Questionnaire de maintien au régime français de sécurité sociale d'un travailleur salarié détaché
- N°S3208b
Questionnaire de maintien au régime français de sécurité sociale d'un travailleur salarié détaché
Voir aussi...
- Salarié expatrié à l'étranger (particuliers)
- Assurance maladie d'un Français vivant à l'étranger (particuliers)